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Terceirização Folha de Pagamento
A WJR oferece aos seus parceiros o serviço de terceirização de todo o processo que envolve a folha de pagamento, forma personalizada e exclusivo.
Ao terceirizar, você reduz os custos associados à contratação e treinamento de pessoal interno, bem como à manutenção de sistemas de folha de pagamento.
Com a WJR você estará protegido de riscos associados a erros no processamento de salários e cálculos de impostos.
Estamos sempre atualizados com as regulamentações legais, com isso ajudamos a sua empresa a evitar problemas, sempre mantendo a conformidade com as leis trabalhistas e fiscais, evitando erros e multas.
Com a WJR você estará protegido de riscos associados a erros no processamento de salários e cálculos de impostos.
Estamos sempre atualizados com as regulamentações legais, com isso ajudamos a sua empresa a evitar problemas, sempre mantendo a conformidade com as leis trabalhistas e fiscais, evitando erros e multas.
Quais os serviços oferecidos pela WJR?
FOLHA DE PAGAMENTO
Coleta das informações de cada funcionário, para processar o cálculo e envio mensal da folha de pagamento, além do Pró-Labore para os sócios com relatórios detalhados individuais para cada funcionário e resumo geral.
Inclusos nesse serviço: Adiantamento, 13º Salário, PLR e dissídio.
PROCESSAMENTOS DA FOLHA DE PAGAMENTO – ADMISSÃO E RESCISÃO
Auxílio para realizar uma admissão ou rescisão de forma que evite possíveis processos judiciais. Executamos esses processos, checando todas as informações prestadas e coletadas pela empresa ou pelo funcionário que irá integrar ou rescindir.
PROVISÕES
Acompanhamento mensal e envio de relatórios de suporte para que seja contabilizado as provisões de férias, 13º salário e os encargos.
Encargos sociais
Realizamos mensalmente o cálculo dos encargos sociais e fazemos o envio pelo prazo estipulado e combinado com o parceiro. Nesse serviço o parceiro estará respaldado de qualquer eventual alteração no cálculo.
E-Social
Execução e envio de todos os eventos que o parceiro está obrigado a declarar ao governo federal através de um sistema interno da WJR.
DCTF-Web
Execução e envio da DCTF-Web, e a realização de regularização de possíveis pendências que existam com a Receita Federal.
Processamento de férias
Controle para cada funcionário referente ao vencimento de férias para que a empresa cumpra todas as suas obrigações dentro dos prazos estipulados pelo governo. Execução das férias solicitado pelo parceiro no prazo estipulado e envio dos relatórios de suporte.
Acompanhamento personalizado e Assessoria Trabalhista
Realizamos o controle de afastamento de funcionário, lançamentos de atestados médicos, convenção coletivas e atualizações em tempo real sobre as possíveis mudanças nos processos e métodos solicitados pelos órgãos controladores. Dessa forma, o parceiro sempre terá um respaldado legal e atualizado para sempre estar regularizado.
Quais são os benefícios de terceirizar a folha de pagamento?
A terceirização da folha de pagamento é uma solução inteligente e estratégica para os gestores que querem otimizar seus processos, reduzir custos, evitar riscos e aumentar a produtividade da sua equipe. 😊
A folha de pagamento exige investimento em muitas horas de trabalho da equipe interna, além das despesas fixas com equipamentos e sistemas. Na terceirização, esses custos são de responsabilidade da empresa contratada, que cobra um valor fixo mensal pelo serviço.
A folha de pagamento envolve muitos detalhes e prazos, que podem gerar atrasos e erros se não forem feitos com cuidado. Na terceirização, a empresa contratada se encarrega de fazer todos os cálculos e enviar as informações aos órgãos competentes, como o eSocial, liberando o tempo da equipe interna para se dedicar a outras atividades.
Conte com especialistas em cálculos e legislações trabalhistas, que garantem a conformidade e a precisão dos dados, evitando multas e processos.
A terceirização da folha de pagamento permite que os gestores foquem na sua atividade-fim, ou seja, naquilo que gera valor para o negócio. Além disso, a terceirização também contribui para a satisfação e motivação dos funcionários, que recebem seus salários e benefícios em dia e sem erros.
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Básico
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Declaração Mensal de Faturamento Simples Nacional
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Apuração DAS Mensal
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Plus
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Declaração Mensal de Faturamento Simples Nacional
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Apuração DAS Mensal
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Assessoria para Emissão de Nota Fiscal
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Carta de Faturamento
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Consultoria nas áreas: Fiscal, Trabalhista e Contábil
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Gerenciamento de Pendências Fiscais
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Pró-Labore para até 2 sócios
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E-social
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Popular
Pro
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Mês
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Abertura de empresa grátis *
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Apuração DAS Mensal
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Assessoria para Emissão de Nota Fiscal
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Carta de Faturamento
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Consultoria nas áreas: Fiscal, Trabalhista e Contábil
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Gerenciamento de Pendências Fiscais
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Pró-Labore para até 2 sócios
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Folha de Pagamento para funcionários
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E-social
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MEI
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Apuração DAS
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Declaração de Faturamento MEI
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Emissão de Nota Fiscal
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Auxílio para emissão de Nota Fiscal
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Assessoria Impostos
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Dúvidas frequentes
O eSocial – Sistema de Escrituração Digital das Obrigações Fiscais, Previdenciárias e Trabalhistas – é um projeto que vai unificar a prestação de informações pelo empregador em relação aos seus trabalhadores (como cadastramento, vínculos, contribuições previdenciárias e folha de pagamento, entre outros), gerido pela CAIXA, INSS, Secretaria Especial de Previdência e Trabalho e Receita Federal do Brasil.
Sim. Além da atividade principal, o MEI pode registrar até 15 (quinze) ocupações para suas atividades secundárias, as quais serão vinculadas ao código de Classificação Nacional de Atividades Econômicas – CNAE.
MEI está desobrigado a emitir nota fiscal para consumidor pessoa física, somente quando for solicitado, em atendimento ao Código de Defesa do Consumidor. Se o destinatário da mercadoria ou serviço for outra empresa, a emissão de NF é obrigatória, podendo ser realizada pelo MEI ou pelo destinatário.
O MEI recolhe em sua guia única (DAS) os impostos ICMS, ISS e CPP, que é a contribuição patronal previdenciária.
A partir de 2018, o limite de receita anual do Simples Nacional é de R$ 4.800.000,00 (quatro milhões e oitocentos mil reais) para receitas no mercado interno, e R$ 4.800.000,00 (quatro milhões e oitocentos mil reais) para receitas com fins de exportação, seja de mercadorias ou serviços.
São elas: Balanço Patrimonial (BP), Demonstração do Resultado (DRE), Demonstração do Resultado Abrangente (DRA), Demonstração das Mutações do Patrimônio Líquido (DMPL), Demonstração dos Fluxos de Caixa (DFC), Demonstração do Valor Adicionado (DVA), Demonstração de Lucros ou Prejuízos Acumulados (DLPA) e Notas Explicativas (NE).
Para enquadramento no Simples Nacional, a empresa, obrigatoriamente, deverá ser uma microempresa (ME) ou empresa de pequeno porte (EPP).
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